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Arbeitsrecht

Entscheidungen von 2018

Die arbeitsrechtlichen Entscheidungen von 2018 setzen Schwerpunkte bei wichtigen Streitfragen: Pauschalschadenersatz im Arbeitsrechtsprozess (§ 288 V BGB), betriebliche Übung bei Entgelterhöhung, Wirksamkeit arbeitsvertraglicher Ausschlussklauseln bei Mindestlohn (§ 3 MiLoG), Befristung von Arbeitsverträgen (§ 14 TzBfG), außerordentliche Kündigung bei unberechtigten Überstunden (§ 626 BGB) sowie dem Streikverbot für Beamte im Lichte des Art. 9 Abs. 3 GG.

Zu diesem Thema haben wir 1 Klausur im Portal.

Klausuren zum Thema

JURA 2018Schwerpunktbereich

»Mitarbeiter außer Rand und Band«

Die Klausur behandelt arbeitsrechtliche Fragestellungen im Zusammenhang mit einer außerordentlichen (fristlosen) Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers nach bedrohlichen Äußerungen im BEM-Gespräch. Darüber hinaus werden Fragen zur Anwendbarkeit und Reichweite des AGG bei der Stellenausschreibung und Bewerberauswahl erörtert.

Beendigung des ArbeitsverhältnissesRechte und Pflichten aus dem ArbeitsverhältnisRechtsquellen +2 weitere
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Entscheidungen von 2018 in der Jurafuchs-Lernapp

In der Jurafuchs-App findest du interaktive Fälle zu diesem Thema — für Studium, Referendariat und Praxis. Anfangs verlinken wir die passenden Fälle redaktionell pro Klausur; mit Phase 2 erhält jede Themenseite hier eine eigene Auswahl.

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